Срок отработки врачей предложено сократить

Вместе с тем Костанайская область предлагает самые привлекательные условия для медицинских работников. Для тех, кто готов переехать в город, предусмотрены подъёмные в размере 3,5 млн тенге, прибывающим в сельскую местность и город Аркалык – 5 млн тенге, а желающим жить и трудиться в наиболее отдаленных сельских населённых пунктах Амангельдинского и Джангельдинского районов выплачивают по 7 млн. Кроме того, утвержден перечень остродефицитных специальностей, по которым предусмотрены дополнительные соцвыплаты в размере 8,5 млн тенге.

В общей сложности в нынешнем году на выплату подъёмных приезжающим специалистам выплачено 589 млн тенге.

Также прибывающих в Костанайскую область медицинских работников обеспечивают жильем. В уходящем году крышей над головой обзавелись 67 врачей. В городах Рудном и Аркалыке в рамках реализации концепции развития жилищной политики осущест­вляется приобретение ипотечного жилья для медицинских работников по льготной ставке 3% годовых за счёт финансирования казахстанской жилищной компании.

Предложенные меры поддержки приносят свои плоды. Только в этом году кадровый потенциал системы здравоохранения области существенно укрепился за счёт прибытия 231 врача и 568 средних медработников. Для дальнейшего восполнения кадровых ресурсов за счёт местного бюджета организовано обучение 80 резидентов по наиболее востребованным специальностям в медицинских вузах страны. На эти цели выделено более 453 млн тенге.

На сегодняшний день в Костанайской области имеется дефицит 332 специалистов – 152 врача и 180 мед­работников среднего звена.